H29/09◇厚生年金保険料率が変わります(平成29年9月分(10月末納付分)より)

 平成29年9月から、厚生年金保険料率が改定されます。これは平成29年に18.3%に固定されるまで毎年9月に段階的に引き上げられてきたもので、今回の改定により厚生年金保険料率は固定される見通しとなります。

■厚生年金保険料率

                      改定前             改定後
  全  体  率    18.182%  →   18.30%
  個人負担率    9.091%  →       9.15%

■給与計算での変更時期

 月々の社会保険料は翌月控除ですので、10月支払いの給与で変更となります。
 賞与については、9月1日以降に支払う分から、新料率が適用されますのでご注意下さい。


H29/08◇雇用保険の「基本手当日額」が変わります(8月1日より)

 雇用保険の基本手当は、労働者が離職した場合に、失業中の生活を心配することなく再就職活動できるよう支給するものです。「基本手当日額」は、離職前の賃金を基に算出した1日当たりの支給額をいい、給付日数は離職理由や年齢などに応じて決められています。「毎月勤労統計調査」の結果を受け、毎年8月1日にその上限額、下限額が見直されます。今回の変更は以下の通りです。

■基本手当日額の下限額

1,832円 → 1,976円 (+144円)

■基本手当日額の上限額

基本手当日額の最高額は、年齢ごとに以下のようになります。

○60歳以上65歳未満
6,687円 → 7,042円 (+355円)
○45歳以上60歳未満
7,775円 → 8,205円 (+430円)
○30歳以上45歳未満
7,075円 → 7,455円 (+380円)
○30歳未満
6,370円 → 6,710円 (+340円)


H29/04◇平成29年度の雇用保険料率が変わります

 平成29年度(平成29年4月〜平成30年3月)の雇用保険料率は、以下のとおり引き下がります。

■雇用保険料率

   ◇一般の事業 ・・・ 0.9%(9/1,000)

 

                個人負担分 0.3%(3/1,000)
                会社負担分 0.6%(6/1,000)

   ◇農林水産清酒製造の事業 ・・・ 1.1%(11/1,000)

                個人負担分 0.4%(4/1,000)
                会社負担分 0.7%(7/1,000)

   ◇建設の事業 ・・・ 1.2%(12/1,000)

                個人負担分 0.4%(4/1,000)
                会社負担分 0.8%(8/1,000)

 詳細はこちら(厚生労働省ホームページ内)


H29/03◇健康保険料率および介護保険料率が変わります。(平成29年3月分(4月納付分)より)

 協会けんぽの健康保険料率及び介護保険料率が、平成29年3月分(平成29年4月納付分)から改定されます。

■健康保険料率

 新しい健康保険料率はこちら(協会けんぽホームページ内)
   ・平成29年度都道府県単位保険料率
   ・平成29年度保険料額表(千葉県)
   ・平成29年度保険料額表(東京都)
   ・平成29年度保険料額表(埼玉県)

■介護保険料率(全国一律)

       改定前     改定後
 全 体 率  1.58%  →  1.65%
 個人負担率  0.79%  → 0.825%

■給与計算での変更時期

 社会保険料は翌月控除ですので、4月支払いの給与で変更となります。
 ただし、賞与については、3月1日以降に支払う分から、新料率が適用されますのでご注意下さい。


【重要】事務所移転のお知らせ

このたび、弊所は平成28年10月29日に下記住所へ移転いたします。

 

新しい事務所はJR五井駅西口から徒歩6分と、アクセスの良い拠点となっております。

 

これを機に、より一層皆様のご愛顧をいただくことができますよう

職員一同精一杯努めて参りますので、今後ともよろしくお願い申し上げます。

 

なお、移転に伴い、誠に勝手ながら10月31日は臨時休業とさせていただきます。

ご理解の程よろしくお願い申し上げます。

 

【新住所】

〒290−0081

千葉県市原市五井中央西1−33−15

五井イワナビル6階

TEL:0436−20−7180

FAX:0436−20−7188

 

【MAP】


 


H28/10◇平成28年度の最低賃金が改定されます

 平成28年度最低賃金の全国平均額は823円(前年度比25円増)となりました。
千葉県、東京都、埼玉県については以下の通りです。

・千葉県 平成28年10月1日〜 時間額842円
     詳細はこちら(千葉労働局ホームページ内)

・東京都 平成28年10月1日〜 時間額932円
     詳細はこちら(東京労働局ホームページ内)

・埼玉県 平成28年10月1日〜 時間額845円
     詳細はこちら(埼玉労働局ホームページ内)

※特定の産業には別に定められている特定(産業別)最低賃金が適用になります

H28/09◇厚生年金保険料率が変わります(平成28年9月分(10月末納付分)より)

 平成28年9月から、厚生年金保険料率が改定されます。これは平成29年に18.3%に固定されるまで毎年9月に段階的に引き上げられているものです。

■厚生年金保険料率

                      改定前             改定後
  全  体  率    17.828%  →  18.182%
  個人負担率    8.914%  →    9.091%

■給与計算での変更時期

 月々の社会保険料は翌月控除ですので、10月支払いの給与で変更となります。
 賞与については、9月1日以降に支払う分から、新料率が適用されますのでご注意下さい。


H28/08◇雇用保険の「基本手当日額」が変わります(8月1日より)

 雇用保険の基本手当は、労働者が離職した場合に、失業中の生活を心配することなく再就職活動できるよう支給するものです。「基本手当日額」は、離職前の賃金を基に算出した1日当たりの支給額をいい、給付日数は離職理由や年齢などに応じて決められています。「毎月勤労統計調査」の結果を受け、毎年8月1日にその上限額、下限額が見直されます。今回の変更は以下の通りです。

■基本手当日額の最低額

           1,840円 → 1,832円 (-8円)

■基本手当日額の最高額

 基本手当日額の最高額は、年齢ごとに以下のようになります。

 ○60歳以上65歳未満
           6,714円 → 6,687円 (-27円)
 ○45歳以上60歳未満
           7,810円 → 7,775円 (-35円)
 ○30歳以上45歳未満
           7,105円 → 7,075円 (-30円)
 ○30歳未満
           6,395円 → 6,370円 (-25円)


H28/04◇平成28年度の雇用保険料率が変わります

 平成28年度(平成28年4月〜平成29年3月)の雇用保険料率は、以下のとおり引き下がります。

■雇用保険料率

   ◇一般の事業 ・・・ 1.1%(11/1,000)

                個人負担分 0.4%(4/1,000)
                会社負担分 0.7%(7/1,000)

   ◇農林水産清酒製造の事業 ・・・ 1.3%(13/1,000)

                個人負担分 0.5%(5/1,000)
                会社負担分 0.8%(8/1,000)

   ◇建設の事業 ・・・ 1.4%(14/1,000)

                個人負担分 0.5%(5/1,000)
                会社負担分 0.9%(9/1,000)

 詳細はこちら(厚生労働省ホームページ内)
 

H28/03◇健康保険料率が変わります(平成28年3月分(4月納付分)より)

 協会けんぽの健康保険料率が、平成28年3月分(平成28年4月納付分)から改定されます。なお、介護保険料率(全国一律)は据え置かれ、平成27年度と同率(全体率1.58% 個人負担率0.79%)になります。
 

■健康保険料率
 

 新しい健康保険料率はこちら(協会けんぽホームページ内)
   ・平成28年度都道府県単位保険料率
   ・平成28年度保険料額表(千葉県)
   ・平成28年度保険料額表(東京都)
   ・平成28年度保険料額表(埼玉県)


■給与計算での変更時期
 

 社会保険料は翌月控除ですので、4月支払いの給与で変更となります。
 ただし、賞与については、3月1日以降に支払う分から、新料率が適用されますのでご注意下さい。

■4月には標準報酬月額と累計標準賞与額の上限の変更も

 4月分(5月納付分)から健康保険の標準報酬等級が3等級追加され、1等級(標準報酬月額58,000円)から50等級(1,390,000円)までとなります。
 また、標準賞与額の上限が年間540万円から573万円に引き上げられます。
 


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